社会招聘


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行政助理

职责


1、协助负责人推进业务开展实施,组织各种例会会议的召开及做会议记录,总结工作成果和工作计划
2、统计各部门反映的问题及需求,并跟进落实
3、 协助进行部门内的协调沟通和对外部门的工作对接沟通
4、 整理、归档及保管部门文件,便于文档的存档与查询
5、 协助支持部门内制度建设、团建、行政管理工作的开展
6、 安排提醒部门负责人各类行程计划,使工作有序进行
7、 交办的其他工作事项 


资质要求


1、大专以上学历,市场营销、管理或服装相关专业优先,形象气质佳
2、 熟悉服装品牌公司运作流程
3、 具有亲和力、执行力及变通能力,善于人际交往,较强的逻辑思维能力
4、 熟练操作办公软件,有较强的写作能力和组织能力

饰品设计师

职责


1、根据产品风格进行饰品的开发工作,并建立饰品开发流程
2、 根据每个月店铺陈列进行饰品搭配
3、 根据品牌服装设计风格和方向,进行饰品市场、流行等信息的收集,提供给设计师参考
4、 负责管理设计部所有饰品、跟进饰品样板开发进度、大货采购进度
5、 协助开发新供货商,进行饰品采购前的质量反馈、风险评估、控制成本等工作
6、 样办制作过程中的问题解决、修改意见的汇总及管理
7、 负责各店铺饰品的规划与搭配陈列,并协助开发赠品、礼品
8、 负责拍摄形象大片和走秀活动策划的搭配工作 


资质要求


1、本科及以上学历,3年以上配饰设计师岗位工作经验
2、 具有敏锐的市场洞察和分析能力,能把握饰品流行资讯
3、 具有服装与饰品搭配和陈列的相关知识
4、 熟悉原材料市场、了解配饰品工艺流程,以及各种物料的检测标准、成本构成等
5、 有较强的色彩学和服装搭配知识,具有良好的手绘功底,熟练使用各种设计软件
6、 有团队合作精神、责任感、计划性强,具备优秀的组织统筹能力

鞋子设计师

职责


1、负责管理设计部所有鞋类、跟进鞋类样板开发进度、大货采购进度
2、 协助开发新供货商,进行鞋子采购前的质量反馈、风险评估、控制成本等工作
3、 样办制作过程中的问题解决、修改意见的汇总及管理
4、 负责各店铺鞋子搭配的规划与搭配陈列,并协助开发赠品、礼品
5、 根据产品风格进行饰品的开发工作,并建立饰品开发流程 


资质要求


1、本科及以上学历,3年以上配饰鞋类设计师岗位工作经验
2、 具有敏锐的市场洞察和分析能力,能把握饰品流行资讯
3、 具有服装与饰品搭配和陈列的相关知识
4、 熟悉原材料市场、了解鞋子工艺流程,以及各种物料的检测标准、成本构成等
5、 有较强的色彩学和服装搭配知识,具有良好的手绘功底,熟练使用各种设计软件
6、 有团队合作精神、责任感、计划性强,具备优秀的组织统筹能力

平面设计师

职责


1、策划企业品牌和产品品牌平面宣传形象,保持品牌的一致性
2、 策划公司产品包装、广告、宣传品等的平面设计,保持统一的品牌形象和设计风格
3、 设计与制作户外广告,增强品牌知名度
4、 设计促销活动POP,促进产品销售
5、 进行线上营销内容(微博、微信、官网等 )的视觉图像策划和设计
6、 设计与制作订货会、推广活动及企业文化活动的相关平面物料,促进活动顺利进行 


资质要求


1、本科及以上学历,艺术设计、视觉设计等相关专业
2、 1年以上平面设计/视觉设计工作经验,有时尚行业(特别是高端女装行业)或广告公司工作经验
3、 具备良好的视觉审美,精通各种电脑绘图软件,熟悉印刷工作流程,有一定的资源
4、 熟练掌握数码图像处理方法,精通摄影技术与视频剪辑为佳
5、 热爱设计工作,较好的艺术修养和美学底蕴

魅力研习社运营官

职责


1、负责魅力研习社栏目的运营,统筹魅力研习社项目,协调资源,把控流程,确定制作和发布内容的频率、追踪传播数据,管控投放费用
2、 定期组织形象顾问导师研讨选题、确定栏目方向,确保内容质量
3、 协调内外部团队,有节奏有效率的推进项目,定期复盘优化,达成既定目标
4、 定期组织线下形象顾问沙龙活动
5、 渠道以小红书为主,抖音、视频号、微博为辅,追踪传播数据,不断复盘优化。及时调整栏目方案,确保传播效果 


资质要求


1、本科学历,服装或传媒专业,喜欢服装和时尚
2、 身高160CM以上,形象气质佳。愿意出镜
3、 有新媒体从业经验,熟悉小红书平台的运营和玩法
4、 性格开朗大方,善于沟通,热爱本职工作

新媒体运营/活动策划

职责


1、根据公司战略和业务需要,负责全渠道品牌推广活动策划与执行
2、 负责年度活动策划、根据新媒体环境实施每月专题活动策划
3、 负责活动流程把控、资源整合和活动过程推广宣传,提升粉丝流量和业绩
4、 紧抓热点,分析线上客户媒体使用习惯及体验感受,组织策划阶段性、季节性、事件性等全站活动,达到产品和品牌推广的目的,跟进维护并进行效果分析
5、 能独立撰写活动文案,并对活动文案进行收集整理提交媒体开展工作
6、 活动结束后复盘、数据分析评估,不断提出优化方案促进公司推广目标达成
7、 进行争对手研究及竞争策略计划及实施
8、 做好企业文化的宣导和传播
9、 及时完成上级交办的其他工作任务 


资质要求


1、本科及以上学历,传媒、市场营销类专业,有2年以上新媒体策划经验
2、 富有创新能力,熟悉活动运营和各类活动策划技巧
3、 有良好的文笔功底,文案撰写能力和沟通协作能力
4、 具备很强的观察力和应变能力,优秀的人际交往能力和执行力
5、 性格开朗,极强的责任心以及主动意识,团队协作能力强

正宫礼服品牌总监

职责


1、结合品牌定位,制定正宫品牌的发展规划和年度计划,研究市场需求,指导产品企划
2、 组织进行国内外时尚市场调研,收集流行趋势、竞品市场信息、顾客需求反馈,及时调整产品结构,满足市场需要
3、 组织市场与设计团队共同制定商品品类需求计划,参与前期产品规划、开发与定价
4、 分析需求与过往销售数据,制定品牌每季商品企划的季节定位、季节主题、季节推广方案,输出实体店的商品陈列搭配组合,指导产品在线上、线下的展示、陈列、传播方案,提高顾客对产品的感知度、美誉度
5、 走进正宫品牌消费者心中,研究顾客喜好,策划各类VIP活动,进行有效互动
6、 协调各部门和资源,主导各类线上线下推广活动的商品展示、时尚走秀以及订货会产品策略等相关事宜,保障品牌推广与销售目标顺利达成
7、 跟踪产品的品质反馈,倾听顾客意见,推动制造、采购、品控、结构建模等各部门提高工作质量,确保件件达到精品水准 ,对公司经营利益负责 


资质要求


1、本科及以上学历,市场营销、服装设计等相关专业
2、 5年以上销售管理、市场营销或产品设计岗位工作经验,在中高端女装企业任职经理级以上岗位不少于3年
3、 对市场及时尚行业有敏锐的洞察力,善于分析目标顾客的消费需求,具备一定产品分析能力和审美水平,掌握高端女装行业商品管理的工作方法
4、 具有良好的沟通协调能力、勇于创新的精神
5、 主动思考,敢于挑战 ,接受公司“博爱奋斗、创新务实”的文化,事业心强,愿与公司长远合作、共创发展
6、 女性,形象气质佳,50岁以下。

企划专员(偏策划)

职责


1、策划企业品牌和产品品牌平面宣传形象,保持品牌的一致性
2、 策划公司产品包装、广告、宣传品等的平面设计,保持统一的品牌形象和设计风格
3、 协助部门经理制定全年市场推广整体策划,撰写策划活动方案
4、 独立完成品牌推广活动(展会、发布会等)的统筹、策划与执行。加强和合作商、外协公司的联系,保证活动的正常进行并评估总结营销活动效果
5、 撰写活动方案,策划年度创意事件、月度创意事件,并主导实施,推进执行
6、 拓展外界合作伙伴,开展联合品牌推广、合作促销活动
7、 协助组织品牌的线上线下活动推广及广告投放,并对宣传活动和广告投放效果进行评估,优选品牌宣传方案
8、 参与项目性工作,完成领导安排的其他工作。 


资质要求


1、本科及以上学历,市场营销等相关专业
2、 3年以上企业营销、市场研究、市场策划等工作经验,具有把握市场动态、市场方向的能力
3、 对数据敏感,逻辑思维较强,思维活跃,有一定的营销活动策划能力
4、 具备较强的文字功底,精通各种策划案的编写和执行,对时尚的事物具有很敏锐的眼光
5、 具备良好的计划与创新能力、数据分析能力、工作组织能力及团队协同能力
6、 具有良好的沟通表达能力、组织协调能力和抗压能力,能接受出差

店长/导购(福田)

职责


1、负责店铺销售业绩任务分解,用各种方式引流,促进业绩达成
2、 负责店铺人员管理,提升店员业务能力和综合素质
3、 负责店铺货品管理和店铺陈列,及时调配货品
4、 负责VIP客户管理,落实品牌十项服务公约,给顾客良好的购物体验和服务
5、 熟练掌握智能定制技术,带领团队为有需要的顾客做好定制服务
6、 一经录用,公司将为您提供优厚的薪酬待遇和广阔的发展空间
7、 福利制度:按国家规定购买五险一金,节假日享有丰厚福利
8、 培训学习:系统的货品、陈列及服装销售技术培训、心态类培训
9、 发展通道:导购-店助-店长-督导-终端经理-区域经理
10、 负责与商场管理层的沟通,尽可能取得流量及利益分成方面的资源 


资质要求


1、大专及以上学历,形象气质佳,净身高160CM以上,年龄28岁以上
2、 5年以上高端女装服饰店铺销售经验,审美能力强,对销售工作充满激情,敢于挑战
3、 善于沟通,乐观向上,责任心强,解决问题能力和管理能力强
4、 能高效的组织协调,具备良好的团队协作精神
5、 努力学习美丽装扮技能,成为中级以上形象顾问师
6、 愿意和公司成为合伙人,共创事业,共享经营利益分配

抖音主播

职责


1、负责赢智尚品牌的抖音账号的全职直播带货,在公司直播间,按照要求进行直播
2、 熟悉并复述产品的卖点、亮点、最佳搭配,参与策划直播的脚本和活动方案
3、 负责每场直播前的准备工作,进行产品的直播讲解,制造兴趣话题与粉丝互动,答疑解惑,促进在线成交和增加粉丝量与粘度
4、 配合运营计划,参与进行直播选题、内容策划、素材收集等,并执行直播方案
5、 完成公司安排的其他各类短视频/直播录制工作。 


资质要求


1、高中及以上学历,2年以上女装品牌门店销售经验
2、 25岁-40岁,女性,形象气质佳,有亲和力,穿着大方得体
3、 具有较强的语言表达能力和临场应变能力,调动粉丝情绪,增加活跃度
4、 热爱直播带货的销售模式,对抖音熟悉,洞察力强,思维敏捷
5、 工作态度积极,有良好的职业操守、敬业精神和团队合作能力
6、 事业心强,有责任心,有激情,能吃苦耐劳,家庭稳定,能全力支持

加盟拓展主管/经理

职责


1、了解定制品牌、高级男装、中大淑女装市场情况,熟悉区域加盟市场,并建立与客户及商场的业务关系,储备相应客户资源
2、 市场信息收集与调研,收集对标品牌、加盟客户资料,政策信息,商圈信息等
3、 开发与跟进目标客户,做好开店计划并严格执行
4、 跟进加盟客户的合作洽谈、签约、续约、解约等工作
5、 开店选址,根据市场的综合情况,为加盟商筛选出有利的地理位置
6、 加盟客户关系维护,保持日常的业务沟通,协助加盟客户解决商场的突发事务
7、 新品牌“赢智尚”全智能制造,加盟模式与常规品牌完全不同 


资质要求


1、大专及以上学历,市场营销类或服装设计类优先
2、 熟悉招商运营流程,掌握市场营销、法律等知识,熟练运用招商技巧和策略
3、 熟悉服装定制店运营模式、业务流程、产品投放等经验
4、 具备良好的品行及职业操守,能承受较大的工作压力并适应出差

加盟销售督导

职责


1、根据部门的年度规划,按月完成各项计划目标
2、 驻店带练,带领加盟店铺员工做销售,达成销售目标。 负责加盟店铺现场陈列、销售指导、培训,提升员工专业水平,拉动销售业绩
3、 保持与加盟店之间的日常沟通,做好销售跟进
4、 具备门店现场带教能力,快速提升销售
5、 收集客户/店铺/员工/顾客等反馈的有效信息,提升整体工作效益及服务 


资质要求


1、大专以上学历,市场营销等相关专业
2、 5年以上服装行业工作经验,其中2年以上终端店铺销售/管理经验
3、 具有较强的销售技巧,能快速让店铺提升业绩
4、 熟悉终端店铺的销售管理,商品管理,店铺管理及人员管理能力
5、 具备良好的品行及职业操守,能承受较大的工作压力并适应出差

销售督导

职责


1、根据培训计划,制作相关培训课件开发及优化
2、 组织实施店铺相关知识培训,包括:量体技能、装扮灵操作、销售技巧、美学搭配、陈列、VIP管理等
3、 制定相关模块带练计划,并按计划持续对店长、门店员工进行现场/线上专业技能带练
4、 负责旗舰店的培育与带练,指导店长开展包括店铺管理、店务处理、店铺销售计划制定等各项工作
5、 收集顾客及门店反馈的有效信息,联动业务部门有效开展PDCA闭环管理,不断提升顾客对品牌的美誉度
6、 新店开业及门店大型营销活动支持,现场助力销售的达成
7、 婚博会及展会现场支持,现场接待顾客,并为顾客提供量体定制等顾问式服务,助力活动目标的达成 


资质要求


1、大专及以上学历,服装设计或市场营销等相关专业
2、 2年以上时尚行业相关督导带练经验,2年以上优秀店长和团队管理经验,具有较强的女装零售店务管理经验
3、 具备独立开发课件并且独立授课的能力
4、 熟悉服装版型、面料、设计等专业知识,同时对新事物具有较强敏锐度
5、 掌握一定的美学知识,精通服装的色、型、质,识人拿衣
6、 熟悉服装定制店的运营模式及业务流程者优先
7、 具备较强的沟通表达能力和执行力,具有良好团队意识和抗压能力